एयर इंडिया के पायलटों ने टाटा संस लिमिटेड के मानद चेयरमैन रतन नवल टाटा (Ratan Tata) को एक ऑनलाइन आवेदन दिया है। इसमें कहा गया है कि कंपनी के पायलटों का मनोबल गिरा हुआ है। ऐसा इसलिए, क्योंकि एयरलाइन के मानव संसाधन (HR) विभाग उनके साथ सम्मानजनक व्यवहार नहीं कर रहा है। यह कहते हुए कि वे अपने काम और वैश्विक मंच पर टाटा समूह और भारत का प्रतिनिधित्व करने में अपनी भूमिका पर बहुत गर्व महसूस करते हैं, पायलटों ने कहा : एचआर विभाग के रवैये के कारण इस समय हम मुश्किल हालात का सामना कर रहे हैं। हमें लगता है कि हम एयर इंडिया के कर्मचारियों के रूप में जिस सम्मान और गरिमा के हकदार हैं, वैसा व्यवहार नहीं किया जा रहा है।
उन्होंने आवेदन में कहा, यही वजह है कि हमारा मनोबल गिरा हुआ है और हम चिंतित हैं कि इससे हमारी क्षमताओं के अनुसार अपने कर्तव्यों का पालन करने की हमारी क्षमता पर नकारात्मक प्रभाव पड़ेगा। आवेदन की एक प्रति आईएएनएस के पास है। पायलटों ने यह भी कहा कि वे एयरलाइन के सामने आने वाली चुनौतियों को समझते हैं और जटिल समाधान खोजने के लिए कंपनी के साथ काम करने के लिए प्रतिबद्ध हैं, जिससे सभी हितधारकों को लाभ होगा।
आवेदन में कहा गया है, हालांकि, हमें लगता है कि हमारी चिंताओं पर एचआर टीम ध्यान नहीं दे रहा है। इसलिए हम इन मुद्दों को हल करने में आप से सहायता करने का सम्मानपूर्वक अनुरोध कर रहे हैं। यदि यह मुद्दा इतना महत्वपूर्ण नहीं होता तो हम आपको परेशान नहीं करते। लेकिन हम मानते हैं कि एयर इंडिया के सेवानिवृत्त चेयरमैन के रूप में आपका उदार नेतृत्व हमें एक ऐसा समाधान खोजने में मदद कर सकता है, जो सभी पक्षों के लिए उचित और सम्मानजनक हो।